De manier waarop mensen reizen en verblijven, verandert in rap tempo. Waar hotels vroeger vooral werden geassocieerd met korte zakelijke trips of vakanties, zien we nu een groeiende vraag naar long stay accommodaties in steden. Expats, digital nomads en werknemers die tijdelijk voor een project in een andere stad verblijven, zorgen ervoor dat steden wereldwijd hun infrastructuur en beleid aanpassen om deze groep beter te accommoderen. In deze blog onderzoeken we hoe steden inspelen op deze trend en welke maatregelen zij nemen om long stay bezoekers een prettige woon- en werkomgeving te bieden.
Waarom groeit de vraag naar long stay accommodaties in steden?
Er zijn verschillende factoren die bijdragen aan de groeiende behoefte aan long stay verblijven in steden:
Toename van remote en flexibel werken: Digital nomads en werknemers met hybride werkmodellen hebben meer vrijheid om langere tijd in verschillende steden te verblijven.
Globalisering van het bedrijfsleven: Bedrijven sturen medewerkers vaker voor langere periodes naar internationale kantoren of projecten.
Betaalbaarheid en comfort: Een long stay verblijf is vaak voordeliger en comfortabeler dan een traditioneel hotel voor mensen die langer dan een maand ergens moeten verblijven.
Levensstijlverandering: Steeds meer mensen kiezen ervoor om tijdelijk in een andere stad of land te wonen zonder zich direct ergens permanent te vestigen.
Deze veranderingen zorgen ervoor dat steden moeten meebewegen. Een aantrekkelijk long stay beleid kan niet alleen professionals en bedrijven aantrekken, maar ook bijdragen aan economische groei en innovatie.
Hoe spelen steden in op de trend?
1. Aanpassing van wet- en regelgeving
Een van de grootste uitdagingen voor steden is het vinden van de juiste balans tussen het stimuleren van long stay accommodaties en het beschermen van de lokale woonmarkt. In steden als Amsterdam en Berlijn zijn strikte regels ingevoerd voor kortetermijnverhuur via platforms zoals Airbnb, om te voorkomen dat woningen permanent worden omgezet in toeristische verblijven. Tegelijkertijd maken deze steden het voor bedrijven en ontwikkelaars aantrekkelijker om long stay woningen te creëren, bijvoorbeeld door het verstrekken van speciale vergunningen en het aanbieden van belastingvoordelen.
2. Groei van het aanbod aan long-stay accommodaties
Steden werken steeds vaker samen met projectontwikkelaars en de hospitality-sector om het aanbod van long stay accommodaties in steden uit te breiden. Dit gebeurt op verschillende manieren:
Serviced apartments: Gemeubileerde appartementen met extra voorzieningen zoals schoonmaak en receptiediensten worden steeds populairder.
Co-living spaces: Concepten zoals WeLive (van WeWork) combineren woonruimte met gedeelde faciliteiten en gemeenschapsactiviteiten, ideaal voor jonge professionals en digital nomads.
Hotelketens met long stay formules: Hotels zoals Marriott en Accor ontwikkelen speciale long stay concepten met grotere kamers en keukens, zodat gasten langer comfortabel kunnen verblijven.
3. Investeren in digitale en fysieke infrastructuur
Een stad die aantrekkelijk wil zijn voor long stay bezoekers moet niet alleen zorgen voor voldoende huisvesting, maar ook investeren in infrastructuur die past bij deze doelgroep:
Snelle en stabiele internetverbindingen: Remote werkers en expats hebben behoefte aan betrouwbare WiFi en werkplekken.
Coworking spaces en business hubs: Veel steden stimuleren de opkomst van gedeelde werkplekken, waar professionals kunnen netwerken en werken in een flexibele omgeving.
Verbeterde mobiliteit: Steden investeren in openbaar vervoer en fiets-vriendelijke infrastructuur om het makkelijker te maken om zonder auto te wonen en werken.
4. Integratie in de lokale gemeenschap
Om long-stay bewoners zich welkom te laten voelen en te voorkomen dat ze een ‘toeristische bubbel’ vormen, stimuleren steden initiatieven die helpen bij de integratie in de lokale gemeenschap:
Culturele en sociale evenementen: Meetup-groepen, taalprogramma’s en internationale netwerkevenementen helpen nieuwkomers sneller te aarden.
Speciale expatdiensten: Sommige steden bieden ‘soft landing’ programma’s aan, zoals hulp bij huisvesting, belastingen en taalcursussen.
Flexibele verblijfsvergunningen: Landen zoals Portugal en Estland hebben speciale visa ontwikkeld voor remote werkers, waardoor ze langer legaal kunnen blijven.
Welke steden lopen voorop?
Verschillende steden wereldwijd zijn al actief bezig om zich te positioneren als aantrekkelijke bestemmingen voor long stay bezoekers:
Lissabon: De Portugese hoofdstad biedt een combinatie van belastingvoordelen, betaalbare co-living spaces en een uitstekende digitale infrastructuur.
Dubai: Met speciale visa voor remote werkers en een breed aanbod aan serviced apartments trekt Dubai steeds meer lange-termijn bezoekers.
Singapore: De stad heeft een robuuste expatgemeenschap, veel coworking spaces en een overheid die actief expats en internationale bedrijven ondersteunt.
Amsterdam: Hoewel er strenge regels gelden voor kortetermijnverhuur, stimuleert de stad long stay woonconcepten om professionals en expats aan te trekken.
Conclusie
De groeiende vraag naar long stay accommodaties in steden vraagt om een innovatieve aanpak van steden wereldwijd. Door het aanpassen van wet- en regelgeving, investeren in infrastructuur en het ontwikkelen van nieuwe woonconcepten kunnen steden inspelen op deze trend en aantrekkelijk blijven voor professionals, digital nomads en expats. Voor bedrijven betekent dit dat er steeds meer flexibele en comfortabele verblijfsopties beschikbaar komen, wat het eenvoudiger maakt om medewerkers voor langere tijd in het buitenland te laten werken.
Bij Business Booking International begrijpen we hoe belangrijk het is om de juiste long stay accommodaties in steden te vinden. Of het nu gaat om een tijdelijk verblijf voor een projectmedewerker of een expat die zich ergens voor langere tijd vestigt, wij helpen bedrijven bij het vinden van de perfecte oplossing.
Wil je meer lezen over welke hotelketens zich richten op zakelijke gasten die langer blijven? Lees dan onze blog ‘10 long stay hotels van hotelsketens‘.
